Reklama

Rodzaj świadczenia wypłaconego pielęgniarce z tytułu COVID-19 do korekty

Jeżeli pracodawca wypłacił pracownikowi służby zdrowia, który zaraził się koronawirusem od pacjenta, wynagrodzenie chorobowe, musi wypłacić mu wyrównanie świadczenia z odsetkami oraz skorygować dokumenty złożone w ZUS.
Rodzaj świadczenia wypłaconego pielęgniarce z tytułu COVID-19 do korekty

Foto: Adobe Stock

- W listopadzie 2021 r. na kwarantannie, a następnie w izolacji domowej przebywała pielęgniarka POZ. Z uwagi na to, że była to pierwsza niezdolność do pracy, za cały ten okres wypłaciliśmy jej wynagrodzenie chorobowe. Aktualnie doczytaliśmy się, że zgodnie ze specustawą przysługiwał jej zasiłek chorobowy. Co w tej sytuacji powinniśmy zrobić? Nadmieniam, że jesteśmy uprawnieni do wypłaty świadczeń chorobowych – pyta czytelnik.

Pracodawca powinien ustalić prawidłową kwotę świadczenia chorobowego, wypłacić stosowne wyrównanie wraz z odsetkami oraz skorygować dokumenty rozliczeniowe za listopad ubiegłego roku.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

Czytaj treści PRO.RP.PL za 39 zł miesięcznie!

Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.

Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama