Reklama

Rodzaj świadczenia wypłaconego pielęgniarce z tytułu COVID-19 do korekty

Jeżeli pracodawca wypłacił pracownikowi służby zdrowia, który zaraził się koronawirusem od pacjenta, wynagrodzenie chorobowe, musi wypłacić mu wyrównanie świadczenia z odsetkami oraz skorygować dokumenty złożone w ZUS.

Publikacja: 04.05.2022 18:04

Rodzaj świadczenia wypłaconego pielęgniarce z tytułu COVID-19 do korekty

Foto: Adobe Stock

- W listopadzie 2021 r. na kwarantannie, a następnie w izolacji domowej przebywała pielęgniarka POZ. Z uwagi na to, że była to pierwsza niezdolność do pracy, za cały ten okres wypłaciliśmy jej wynagrodzenie chorobowe. Aktualnie doczytaliśmy się, że zgodnie ze specustawą przysługiwał jej zasiłek chorobowy. Co w tej sytuacji powinniśmy zrobić? Nadmieniam, że jesteśmy uprawnieni do wypłaty świadczeń chorobowych – pyta czytelnik.

Pracodawca powinien ustalić prawidłową kwotę świadczenia chorobowego, wypłacić stosowne wyrównanie wraz z odsetkami oraz skorygować dokumenty rozliczeniowe za listopad ubiegłego roku.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Kadry i Płace
Katarzyna Wójcik: Szef też może być ofiarą mobbingu
Materiał Promocyjny
Bank Pekao uczy cyberodporności
Kadry i Płace
Kiedy i komu pracodawca może oddać dzień wolny za 1 listopada?
Kadry i Płace
Ile dni urlopu kodeksowego i dodatkowego będzie przysługiwać po zmianie etatu?
Kadry i Płace
Prawo do urlopu wypoczynkowego jest bezwarunkowe - ważny wyrok TSUE
Materiał Promocyjny
Stacje ładowania dla ciężarówek pilnie potrzebne
Kadry i Płace
Czy można zatrudnić młodocianego na podstawie umowy o pracę?
Materiał Promocyjny
Nowy Ursus to wyjątkowy projekt mieszkaniowy w historii Ronsona
Reklama
Reklama
Reklama