Sygnaliści. Jakie decyzje trzeba podjąć i kiedy?

Brak przepisów przejściowych dot. sygnalistów rodzi niepewność pracodawców. Od kiedy musi ruszyć system zgłoszeń wewnętrznych naruszeń prawa? Jak liczyć stan zatrudnienia? Z jakimi działaniami nie należy zwlekać?

Publikacja: 19.09.2024 04:30

Sygnaliści. Jakie decyzje trzeba podjąć i kiedy?

Foto: Adobe Stock

Bogusław Kapłon

Od kiedy działać z procedurą zgłoszeń wewnętrznych?
Jak ma wyglądać kanał zgłoszeń wewnętrznych dla sygnalistów?
Czy wolno zlecić obsługę kanału zgłoszeń naruszeń na zewnątrz?
Kto ma zajmować się zgłoszeniami sygnalistów?
Co może zgłosić sygnalista?
Czy i jak integrować systemy zgłoszeń naruszeń prawa?
Zdaniem autora
Odpowiedź Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z 10 września 2024 r. na pytanie „Rz”

25 września 2024 r. wchodzi w życie ustawa o ochronie sygnalistów. Niesie ona z sobą szereg obowiązków dla pracodawców, ale daje też pole do podjęcia decyzji co do tego, jak poszczególne elementy systemu zgłoszeń powinny wyglądać. Choć największy dylemat dla pracodawców ustawodawca spowodował raczej niechcący. Poniżej wybór najważniejszych decyzji.

Od kiedy działać z procedurą zgłoszeń wewnętrznych?

Pozostało jeszcze 97% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r. Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.

Kup teraz Zaloguj się

Związki zawodowe potrafią być partnerem w dialogu

Kadry i Płace

Katarzyna Wójcik: Związek jak beczka prochu

Część związków zawodowych potrafi być partnerem dialogu. Inne przyjmują postawę konfrontacyjną i współpraca z ni...

Materiał Promocyjny

Mieszkania na wynajem. Inwestowanie w nieruchomości dla wytrawnych

Browary Warszawskie i wrocławska Kępa Mieszczańska to propozycja Echo Group dla inwestorów zainteresowanych wykończonymi mieszkaniami w prestiżowych lokalizacjach, gotowymi do zarabiania od zaraz.