Aktualizacja: 20.07.2025 20:15 Publikacja: 12.06.2025 04:30
Kiedy pracownik nie odpowie za wyrządzoną szkodę?
Foto: Adobe Stock
SPIS TREŚCI
Pracodawca nie może dochodzić od pracownika naprawienia wyrządzonej mu szkody, jeżeli nie są spełnione warunki określone przepisami kodeksu pracy. W niektórych z kolei sytuacjach przepisy te ograniczają maksymalną wysokość ewentualnego odszkodowania. O ograniczeniach powinny pamiętać służby kadrowo-płacowe, zajmujące się tego rodzaju sprawami.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Pracodawca ma obowiązek zwolnić krwiodawcę od pracy z zachowaniem wynagrodzenia. Ile wolnego mu przysługuje?
Umowę z pracownikiem, wykonującym swoje obowiązki służbowe na odległość - zdalnie, można rozwiązać, przeprowadza...
Warunki zatrudnienia muszą być równie korzystne dla wszystkich, także dla zatrudnionych na część etatu. Dotyczy...
Nieprecyzyjne zapisy dotyczące zasad premiowania mogą działać na niekorzyść pracodawców w przypadku sporu sądowego.
Moda na motocykle przybiera na sile już od kilku lat. W ubiegłym roku liczba nowych rejestracji była dwa razy wyższa niż pięć lat wcześniej.
Choć wydaje się, że strony umowy są zgodne co do rozwiązania stosunku pracy, zdarza się, że spotykają się w sądz...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
