Rzeczpospolita
PRO
Reklama

Aby skorzystać z urlopu, trzeba być zdolnym do pracy

Powrót do zdrowia pracownika po długotrwałej chorobie nie zawsze oznacza powrót do pracy. Czy przed udzieleniem mu urlopu konieczne są badania kontrolne?

Publikacja: 19.02.2026 05:00

Aby skorzystać z urlopu, trzeba być zdolnym do pracy

Aby skorzystać z urlopu, trzeba być zdolnym do pracy

Foto: Adobe Stock

Rafał Krawczyk

SPIS TREŚCI

  1. Badania kontrolne po chorobie powyżej 30 dni a urlop
  2. Art. 229 § 2 k.p. w orzecznictwie, czyli urlop po długiej chorobie
  3. Czy po 30 dniach choroby trzeba zrobić badania przed urlopem – orzecznictwo SN
  4. Brak badań kontrolnych a dyscyplinarne zwolnienie pracownika
  5. Powrót do pracy po chorobie a badania kontrolne – wyrok SN
  6. Czy po macierzyńskim potrzebne są badania lekarskie?
  7. Badania kontrolne a urlop wypoczynkowy – zdaniem autora

Często dochodzi do sporów na tle udzielania urlopów pracownikom powracającym do pracy po dłuższej nieobecności z powodu niezdolności do pracy. Pracodawcy nie zawsze wiedzą, jak postąpić, a Sąd Najwyższy nie ułatwia wywiązania się z obowiązków, ponieważ orzecznictwo w tym zakresie nie jest jednolite.

Badania kontrolne po chorobie powyżej 30 dni a urlop

Pozostało jeszcze 96% artykułu

Ostatnia szansa na dostęp do NYT w rocznej subskrypcji PRO.RP.PL!

Skorzystaj z ostatnich kodów dostępu do The New York Times w ramach rocznej subskrypcji i ciesz się dwoma dostępami do najbardziej zaufanych źródeł informacji z kraju i świata.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Kliknij i poznaj szczegóły.

Subskrybuj! Zaloguj się
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
e-Wydanie
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama