Szczepienia przeciw grypie finansowane przez pracodawcę

Pracodawca może zapewnić nieobowiązkowe szczepienia wszystkim pracownikom. To, czy ich wartość będzie podlegać podatkowi i składkom, zależy m.in. od źródła sfinansowania i rodzaju pracy wykonywanej przez daną osobę.

Aktualizacja: 19.09.2020 13:03 Publikacja: 19.09.2020 00:01

Szczepienia przeciw grypie finansowane przez pracodawcę

Foto: Adobe Stock

Zbliżający się okres jesienno-zimowy to czas zwiększonej zapadalności na grypę. W tym roku dodatkowo nakłada się na to pandemia COVID-19. Z tego powodu znaczna część pracowników, z których wielu ciągle pracuje zdalnie, obawia się zachorowania. Kontakty z innymi osobami, zarówno w biurze, jak i w trakcie dojazdu do pracy, zwiększające ekspozycję na zachorowanie, dają uzasadnienie do tych obaw. Wychodząc im naprzeciw coraz większa liczba pracodawców decyduje się na zaoferowanie załodze sfinansowania szczepień ochronnych, w szczególności przeciwko grypie.

Pozostało 96% artykułu

Wiedza dla profesjonalistów w nowym PRO.RP.PL

Zyskaj dostęp do najnowszych raportów, analiz, orzeczeń, prognoz i komentarzy niezbędnych w Twojej codziennej pracy, przygotowanych przez ekspertów Rzeczpospolitej.
Kadry i Płace
Standardy ochrony małoletnich także w zakładach pracy
Kadry i Płace
Czarne chmury nad B2B - nowe uprawnienia PIP. Jak ma wyglądać kontrola i podważanie umów B2B?
Kadry i Płace
Zatrudnianie niepełnosprawnych. Co się zmienia w udzielaniu pomocy de minimis?
Kadry i Płace
Czy ochrona przedemerytalna przysługuje przy umowie terminowej?
Kadry i Płace
Czy po rozwodzie przysługuje wolne na pogrzeb teścia?
Kadry i Płace
Na co należy zwrócić uwagę budując system ochrony sygnalistów?