Aktualizacja: 10.10.2020 09:06 Publikacja: 10.10.2020 00:01
Foto: AdobeStock
Powrót do pracy w dobie pandemii jest wyzwaniem zarówno dla pracodawców, jak i pracowników. Odnalezienie się w pandemicznej rzeczywistości bywa trudne, bowiem poza ponownym wdrożeniem się w rytm zwykłej pracy
doszły dodatkowe obowiązki. Oprócz zachowywania odpowiedniego dystansu społecznego, obowiązuje stosowanie środków ochrony indywidualnej w pomieszczeniach użytku publicznego, w tym w zakładach pracy.
W biurowcach nie gasi się już światła o 23:00. Praca po godzinach przeniosła się do domów.
Praca w dni wolne jest ściśle uregulowana i powinna być zrekompensowana. Pracodawca, który tego nie dopilnuje, m...
W tym roku 3 maja wypada w sobotę. Kiedy pracownikowi należy się wolne?
Częstym przedmiotem sporów z ZUS jest wysokość wynagrodzenia ustalonego przez strony w umowie o pracę. W razie z...
Polityka klimatyczna i rynek energii w Polsce: podstawy prawne, energetyka społeczna. praktyczny proces powołania i rejestracji spółdzielni energetycznych oraz podpisania umowy z OSD
Na co zwrócić uwagę, by umowa podpisana z samozatrudnionym była zgodna z prawem? Błąd może pociągnąć za sobą kon...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
