Aktualizacja: 27.10.2016 07:05 Publikacja: 26.10.2016 19:11
Foto: 123RF
Nie ucieszy ta wiadomość osób, które straciły pracę i otrzymały wypłatę z tzw. programu dobrowolnych odejść (PDO). W środę Naczelny Sąd Administracyjny wydał pierwszy – niekorzystny – wyrok dotyczący ich rozliczenia z fiskusem. Uznał, że odprawa z programu, który miał swoje źródło w układzie zbiorowym pracy, nie korzysta ze zwolnienia z PIT.
W sprawie chodziło o nadpłatę PIT za 2014 r. Podatnik w związku z restrukturyzacją w firmie przyjął ofertę od pracodawcy: odszedł i w zamian na podstawie zakładowego układu zbiorowego pracy w ramach PDO otrzymał 300 tys. zł. Pracodawca jako płatnik potrącił od nich ponad 60 tys. zł zaliczki na PIT.
Przedsiębiorca może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów opłaty za usługi promocyjne świadczone przez branżo...
Kary umowne za opóźnienia w realizacji internetowych usług serwisowych z automatu nie są wyłączone z kosztów pod...
Przedsiębiorca może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wydatki na spotkanie z kontrahentem, na którym zała...
Odszkodowanie za utratę przez część budynku jakiegokolwiek znaczenia gospodarczego i konieczność rozbiórki, otrz...
Przepis nakładający podatek na wielokrotne restrukturyzacje może być niezgodny z europejską dyrektywą – sugeruje...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
