Aktualizacja: 30.11.2017 14:40 Publikacja: 30.11.2017 05:15
Foto: Adobe Stock
- Pracujemy w miesięcznych okresach rozliczeniowych czasu pracy w systemie równoważnym, z pracą w każdym dniu tygodnia, z pominięciem świąt. W grudniu w okresie świątecznym (druga połowa grudnia) będziemy musieli maksymalnie zintensyfikować pracę załogi. Firma działa od godz. 8.00 do 20.00 i w tych też godzinach jest planowana praca. Czy można zaplanować – poza samymi świętami – pracę dla pracowników w każdym dniu tygodnia, licząc od 15 grudnia? Czy są jakieś ograniczenia dotyczące ilości pracy w Wigilię lub Sylwestra (w tych dniach będziemy funkcjonować do godz. 18.00)? Czy można planować pracę tylko w drugiej połowie grudnia? – pyta czytelnik.
Akcja upraszczania przepisów to już nie tylko pomysły zespołu Brzoski i rządowe zapowiedzi. To pierwsze gotowe u...
Obowiązująca od piątku ustawa nakłada na deweloperów obowiązek informowania na swojej stronie internetowej poten...
Przedsiębiorca prowadzący działalność gospodarczą w domu może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów prawie po...
Zespół deregulacyjny Rafała Brzoski po pierwszym etapie działania ogłasza sukces: około 60 proc. jego propozycji...
Eksperci nie mają wątpliwości: deregulacja to niezwykle ważny proces, jednak ofensywa legislacyjna, którą rząd p...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
