Reklama
Rozwiń

Dłuższe wypowiedzenie nie zwiększy odszkodowania

Nawet jeżeli umowa o pracę przewiduje dłuższy niż ustawowy okres wypowiedzenia, odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem wypowiedzenia tej umowy przysługuje w wysokości wynagrodzenia za ustawowy okres wypowiedzenia, maksymalnie za trzy miesiące. Wyjątkiem jest sytuacja, kiedy strony wyraźnie zastrzegły w umowie, że odszkodowanie będzie przysługiwało w wysokości pensji za wydłużony okres wypowiedzenia.

Publikacja: 05.04.2016 06:40

Dłuższe wypowiedzenie nie zwiększy odszkodowania

Foto: 123RF

Takie stanowisko zajął Sąd Najwyższy w wyroku z 5 listopada 2015 r. (III PK 26/15).

Stan faktyczny

Pozostało jeszcze 97% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Prawo w firmie
Ofensywa deregulacyjna zdenerwowała biznes. „Trudno to wszystko śledzić”
Prawo w firmie
Prezes Urzędu Zamówień Publicznych z nowym zadaniem
Prawo w firmie
Jak odejść ze związku zawodowego