Surowe kary dla pracodawców za wypłaty pod stołem dla alimenciarzy

Wyższe kary grożą m.in. za wypłacanie osobie niepłacącej alimentów wynagrodzenia wyższego, niż wynika to z umowy.

Aktualizacja: 01.12.2020 06:09 Publikacja: 30.11.2020 20:59

Surowe kary dla pracodawców za wypłaty pod stołem dla alimenciarzy

Foto: Adobe Stock

Takie rygory przewiduje nowela kodeksu pracy, która zaczyna obowiązywać od 1 grudnia 2020 r.

Jej celem jest zniechęcenie pracodawców do nielegalnego zatrudniania dłużników alimentacyjnych (na czarno), a także wypłacania im wynagrodzenia wyższego, niż wynika to z zawartej umowy, tyle że pod stołem, bez dokonania potrąceń na rzecz alimentów. Krótko mówiąc, za ukrywanie całości lub części dochodów dłużników alimentacyjnych.

Pozostało 88% artykułu

BLACK WEEKS

Aż dwa lata dostępu do PRO.RP.PL za 899 zł
Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Prawo w firmie
Podwykonawstwo a prawo zamówień publicznych. Co mówi orzecznictwo KIO?
Prawo w firmie
EUDR nabiera coraz wyraźniejszych kształtów. Co zakłada unijna regulacja?
Prawo w firmie
Komisja Europejska zaskarżyła Polskę do TSUE. Chodzi o minimalny podatek dochodowy
Prawo w firmie
Należyta staranność to nie bat na przedsiębiorców
Materiał Promocyjny
Klimat a portfele: Czy koszty transformacji zniechęcą Europejczyków?
Prawo w firmie
Czy kupowanie fałszywych opinii w internecie da korzyści podatkowe?