Zakaz konkurencji: Lojalność wobec firmy konieczna, ale swoboda pracownika

Wprowadzony w umowie o pracę zakaz podejmowania przez etatowca dodatkowego zatrudnienia bez uzasadnionego interesu zakładu lub wymóg uzyskania na to uprzedniej zgody pracodawcy są nieważne.

Publikacja: 19.06.2015 06:00

Zakaz konkurencji: Lojalność wobec firmy konieczna, ale swoboda pracownika

Foto: Rzeczpospolita

Konstytucja gwarantuje każdemu wolność i swobodę podejmowania działalności zarobkowej, w tym gospodarczej na własną rękę.

Nie to terytorium

Pozostało jeszcze 96% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Prawo w firmie
Weszła w życie ustawa zawierająca pierwszy pakiet rozwiązań deregulacyjnych
Prawo w firmie
Deregulacja idzie pełną parą. Co już jest gotowe, co czeka w kolejce
Prawo w firmie
Adam Zakrzewski: Zmiany, na które czekał rynek mieszkaniowy
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Prawo w firmie
Deregulacja po 100 dniach: rząd przyjął większość postulatów zespołu Brzoski
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama