Czy kierowcom pojazdów specjalnych organizujemy czas pracy na podstawie przepisów o czasie pracy kierowców czy kodeksu pracy? Jak to rejestrować? – pyta czytelnik.
Tylko kierowców wykonujących przewozy drogowe na podstawie umowy o pracę obowiązują przepisy o czasie pracy kierowców. Przy przewozach specjalnych stosuje się ogólne regulacje czasu pracy, chyba że pojazdem tym wykonuje się przewóz rzeczy.
Jak określić
Prawo o ruchu drogowym definiuje pojęcie zarówno samego pojazdu, czyli środka transportu przeznaczonego do poruszania się po drodze, oraz maszyn lub urządzeń do tego przystosowanych, jak i pojazdów silnikowych, samochodowych, wolnobieżnych, członowych, specjalnych, uprzywilejowanych czy zabytkowych. Interesująca nas kategoria pojazdów specjalnych obejmuje pojazdy samochodowe lub przyczepy przeznaczone do wykonywania specjalnej funkcji, która powoduje konieczność dostosowania nadwozia lub posiadania specjalnego wyposażenia.
Zgodnie z definicją w pojeździe specjalnym mogą być przewożone osoby i rzeczy związane z wykonywaniem tej funkcji (art. 2 pkt 36 ustawy z 20 czerwca 1997 r. Prawo o ruchu drogowym (DzU z 2012 r. poz. 1137 ze zm.). Do pojazdów takich zaliczamy polewaczki, piaskarki czy pługi odśnieżne, różnego rodzaju dźwigi czy pogotowia techniczne-warsztaty lub wreszcie żurawie samochodowe.
Ważne! Wszelkie furgony (uniwersalne, ale także chłodnie czy lodownie), cysterny (paliwa płynne, mleko, woda, gaz) czy pojemniki (do przewozu bitumu, cementu luzem lub sypkich artykułów spożywczych) nie mogą być uznane za pojazdy specjalne, gdyż służą do przewozu ładunków.