Oceniam przedmiotowe orzeczenie WSA jako krok w dobrym kierunku, a jednocześnie wyważone posunięcie. Sąd bowiem dostrzega istnienie zjawiska, na które skarży się coraz więcej pracodawców. Dotyczy ono zarówno pracodawców zatrudniających obywateli państw trzecich (cudzoziemców przybywających do Polski spoza UE) do pracy w Polsce, jak i tych, którzy tak zatrudnionych pracowników delegują – w szczególności na Zachód, gdzie polscy przedsiębiorcy wyrobili sobie świetną markę.
BLACK WEEKS
Czytaj dalej w najniższej cenie w roku. Aż 60% rabatu na cały rok z „Rzeczpospolitą”.