Reklama
Rozwiń

Sztuczna inteligencja nie tylko zabiera pracę. Ofert przybywa, pensje rosną

Widoczny w wielu branżach spadek liczby ofert pracy to nie tylko efekt słabszej koniunktury. To także skutek przyspieszonej automatyzacji firm sięgających po narzędzia AI, co widać też po rosnącym popycie na specjalistów w tej dziedzinie.

Publikacja: 23.09.2024 04:09

Przybywa ofert i rosną pensje specjalistów od AI. Kogo zastępują?

Przybywa ofert i rosną pensje specjalistów od AI. Kogo zastępują?

Foto: AdobeStock

Podczas gdy w większości specjalizacji – w tym zwłaszcza w IT, finansach czy w HR – pracownicy mogą dziś tylko wspominać złote czasy „rynku pracownika” sprzed dwóch lat, to dla specjalistów w obszarze sztucznej inteligencji ostatnie lata przyniosły zawodową hossę. Oni mogli liczyć na dwu-, a nawet trzycyfrowy przyrost liczby ofert pracy i podobne tempo wzrostu płac.

Według „Global AI Jobs Barometer 2024”, w którym firma PwC przedstawiła wyniki analizy ponad pół miliarda ogłoszeń o pracę z 15 państw, liczba ofert dla specjalistów z kompetencjami AI rosła w minionej dekadzie 3,5-krotnie szybciej niż cały rynek pracy dla profesjonalistów. Ten popyt przekładał się też na wynagrodzenia kandydatów z umiejętnościami w obszarze sztucznej inteligencji, które zapewniały im średnio 25-proc. przewagę płacową nad kandydatami bez tych kompetencji. W niektórych przypadkach ta premia sięgała 40–50 proc.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Raporty ekonomiczne
Centra usług: fala zwolnień nie zatrzymała wzrostu zatrudnienia
Raporty ekonomiczne
Rządowa strategia dla AI w ogniu krytyki
Raporty ekonomiczne
Zakupy uzbrojenia 2.0, czyli potrzebna aktualizacja systemu
Raporty ekonomiczne
Branża transportowa boi się kontroli na granicach
Raporty ekonomiczne
Letnie przebudzenie w dotacjach dla firm