Aktualizacja: 28.06.2025 20:27 Publikacja: 19.11.2021 12:39
Wielu pracodawców, podobnie jak w zeszłym roku poszukuje alternatywy dla świątecznego spotkania z pracownikami.
Foto: Syda Productions
Z badania „Powrót firm do biura a pandemia Covid-19”, zrealizowanego przez Dailyfruits, wynika, że 42 proc. firm pracujących zdalnie powróci do biur dopiero w 2022 r. Realizowana wciąż praca w modelu zdalnym i hybrydowym w wielu firmach ponownie wykluczy możliwość realizacji świątecznych wydarzeń w przedsiębiorstwach w tradycyjnej formie. Wielu pracodawców, podobnie jak w zeszłym roku poszukuje więc alternatywy dla świątecznego spotkania z pracownikami. Eksperci twierdzą, że ci są już jednak bogatsi o zeszłoroczne doświadczenia i wiedzą, że przygotowanie wydarzenia online czy upominków dla pracowników pracujących zdalnie wymaga czasu.
Przedsiębiorca, który organizuje letnie spotkanie integracyjne dla pracowników zaliczy do kosztów podatkowych po...
Koniec roku jest okresem, w którym wielu przedsiębiorców decyduje się na zakup prezentów dla swych kontrahentów....
Owoce, słodycze i inne artykuły spożywcze, które kupują pracodawcy dla pracowników są najczęściej formą zachęty....
W dobie koronawirusa firmy starają się zabezpieczyć pracowników przed zarażeniem. Dlatego w kosztach coraz częśc...
Przedsiębiorstwo, które kupiło dla pracowników preparaty wzmacniające ich odporność, np. witaminę C, mogą taki w...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
