Takie stanowisko zajął dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w indywidualnej interpretacji wydanej 2 marca 2021 (0115-KDIT2.4011.868.2020.1.MD).
Wniosek o interpretację został skierowany przez spółkę, która każdemu pracownikowi, któremu urodzi się dziecko przekazuje prezent w postaci body dziecięcego oraz kocyka. Zwyczaj ten nie jest w spółce uregulowany w przepisach wewnętrznych, pracownikom w związku z tym nie przysługuje roszczenie o wydanie prezentu. Spółka dotychczas traktowała przekazanie upominku jako dodatkowe świadczenie ze stosunku pracy i odprowadzała zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych od wartości świadczenia. Spółka nabrała jednak wątpliwości czy postępuje prawidłowo, ponieważ zgodnie art. 2 ust. 1 pkt 3 ustawy o PIT, przepisów ustawy nie stosuje się do przychodów podlegających przepisom o podatku od spadków i darowizn. Ustawodawca przewidział, taki wyjątek, aby zapobiec sytuacji, w której ten sam przychód byłby opodatkowany dwukrotnie.
Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.
Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.
