Zasady BHP nie tylko dla pracowników
Kodeks pracy określa prawa i obowiązki pracowników oraz pracodawców. Co do zasady nie dotyczy osób zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych, do których stosuje się przepisy kodeksu cywilnego. Obowiązki w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, określone w kodeksie pracy, mają jednak zastosowanie także wobec osób, które wykonują swoje zadania na innej podstawie niż umowa o pracę, czyli m.in. do zleceniobiorców, wykonawców dzieła czy osób współpracujących na zasadach B2B.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Wniesienie odwołania bezpośrednio do sądu powszechnego, z pominięciem organu, który wydał decyzję, może mieć nie...
W polskim biznesie widać dziś znajomy odruch: gdy pojawia się nowa technologia, chcemy ją wdrożyć szybko, sprawnie, najlepiej w trybie pilotażowym, który można pokazać w prezentacji dla zarządu.
Sam wpis do rejestru przedsiębiorców nie przesądza ani o wyłączności korzystania z danej marki, ani o skutecznej...
Mechanizm przypinania i dalszego udostępniania materiałów nie zmienia ich statusu prawnego i nie uprawnia użytko...
Odwołania od decyzji Prezesa UOKiK w sprawach antymonopolowych i konsumenckich wnosi się za pośrednictwem organu...
Przedsiębiorcy mają świadomość konieczności ponoszenia wyższych niż obecnie kosztów ROP. Tylko co dalej?
