Aktualizacja: 21.07.2020 13:52 Publikacja: 21.07.2020 16:30
Foto: Adobe Stock
We wrześniu 2019 r. fiskus określił podatnikowi ponad 200 tys. zł zobowiązania w PIT za 2017 r. Chodziło o mężczyznę, który mieszkał w Danii, ale był w zarządzie polskiej spółki i pełnił funkcję dyrektora generalnego.
Fiskus postanowił przyjrzeć się rozliczeniu. W toku postępowania urzędnicy sprawdzili m.in. umowy o oddelegowanie do pracy za granicą z macierzystej spółki duńskiej do polskiej przyjmującej. Wynikało z niej, że głównym miejscem pracy pracownika jest centrala firmy przyjmującej, ale pracownik może odbywać podróże.
Organizatorzy wyjazdów na obozy i kolonie, a także rodzice i opiekunowie wyjeżdżających dzieci mają prawo zażąda...
Obowiązujące od czerwca przepisy zakazują wydania zezwolenia na pracę, jeżeli cudzoziemiec miałby wykonywać prac...
Nawet jeśli fundacja podejmie określone czynności, to dopóki nie są one zorganizowane, ciągłe i zarobkowe, dopót...
Obecnie dzieci stają się nadawcami reklam dla dzieci, co nie powinno mieć miejsca. Za ich działaniami stoją rodz...
Dochodów (przychodów) z dywidend i z udziału w zyskach osób prawnych nie łączy się z dochodami opodatkowanymi we...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
