Reklama

Wynagrodzenia pracowników to koszty kwalifikowane do ulgi B+R

W przypadku wykonywania przez pracowników prac administracyjnych / zarządczych w związku z projektami B+R wynagrodzenie takiej osoby może stanowić koszt kwalifikowany do ulgi B+R w całości.

Publikacja: 01.12.2025 04:30

Wynagrodzenia pracowników to koszty kwalifikowane do ulgi B+R

Wynagrodzenia pracowników to koszty kwalifikowane do ulgi B+R

Foto: Adobe Stock

Tak uznał dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji z 3 września 2025 r. (0111-KDIB1-3.4010.367.2025.2.ZK).

Z wnioskiem o interpretację wystąpiła spółka z o.o. prowadząca działalność badawczo-rozwojową. W związku z prowadzonymi badaniami i pracami rozwojowymi spółka ponosiła koszty kwalifikowane, w tym koszty wynagrodzeń pracowniczych. Spółka zatrudniała pracowników na podstawie umów o pracę oraz zawierała umowy zlecenia i o dzieło (dalej określanych jako: pracownicy). Pracownicy realizujący prace o charakterze rozwojowym w spółce byli sklasyfikowani zgodnie z podziałem pracowników B+R przyjętym przez OECD. Zespół prowadzący prace B+R był stały i obejmował:

Pozostało jeszcze 90% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Reklama
CIT
Wynajem garaży przez spółdzielnię – z podatkiem czy bez
CIT
Raportowanie JPK_CIT, czyli fiskus zobaczy wszystko
CIT
Podział przez wyodrębnienie: aport 2.0 czy jednak podział
CIT
Odwrócone połączenie spółek – skutki prawne i podatkowe
CIT
Najem krótkoterminowy w fundacji rodzinnej jest zwolniony z CIT
Reklama
Reklama