Aktualizacja: 04.08.2021 14:41 Publikacja: 04.08.2021 15:45
Foto: AdobeStock
Implementacja wymogów wynikających z Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937 z 23 października 2019 r. w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii (dalej: dyrektywa o ochronie sygnalistów) nie dotyczy jedynie podmiotów z sektora prywatnego. Obowiązki wskazane w tym akcie prawnym obligują do wprowadzenia odpowiednich mechanizmów zgłaszania naruszeń również podmioty z sektora publicznego. Mówiąc o sektorze publicznym mam na myśli wszelkie organy władzy publicznej – zarówno państwowe, jak i samorządowe (np. urzędy gmin).
Sezon urlopowy to często wyzwanie dla działów kadr. Ustalenie planu urlopów tak, by zachować ciągłość pracy, byw...
Aby ruchomy rozkład czasu pracy stanowił realny benefit, pracodawcy powinni ustalić przedział godzin, w jakim pr...
Pracodawca nie może wysłać pracownika na urlop wypoczynkowy wbrew jego woli. Wyjątki są nieliczne i ściśle okreś...
Odwołanie z urlopu może być kosztowne. Firma, która coroczne uzgodnienia dotyczące terminów urlopów traktuje jak...
Polski bank z wyróżnieniem w kategorii Metaverse. Międzynarodowe jury doceniło innowacyjną kampanię Pekao dla młodych klientów.
Do 10. lipca związki zawodowe powinny przekazać pracodawcy informację o liczbie swoich członków. Od tego zależą...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
