Zapis ograniczający możliwość zatrudniania pracowników kontrahenta jest powszechnie stosowanym rozwiązaniem podczas zawierania umów ramowych o współpracy lub dotyczących realizacji konkretnych projektów. Gdy jednak w umowie przedsiębiorca całkowicie zakazuje kontrahentowi zatrudniania swoich pracowników pod rygorem zapłaty wysokiej kary umownej, tak sformułowane postanowienie jest nieważne, a jego naruszenie nie rodzi żadnych skutków prawnych.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
ZUS przez lata bez wątpliwości przyjmuje składki. Sytuacja może się zmienić, gdy przyjdzie do wypłaty świadczeń.
Skoro Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) weryfikuje tytuł ubezpieczenia, może też kontrolować wysokość podstaw...
Jeśli nie mamy pewności co do intencji darczyńcy, lepiej nie przyjmować prezentu.
Możliwość rozwoju zawodowego coraz częściej przesądza o atrakcyjności pracodawcy. Kiedy szkolenie jest prawnym o...
Dolne Miasto to historyczna i wyjątkowo malownicza części śródmieścia Gdańska. Obszar ten jest otoczony wodami Opływu Motławy, którą szczególnie upodobali sobie kajakarze.
