Reklama

Zmiana płacy za podróż służbową nie zawsze wymaga formalności

Nie zachodzi powinność dokonania wypowiedzenia zmieniającego w sytuacji, gdy pracodawca koryguje poszczególne składniki wchodzące w skład należności z tytułu podróży służbowej, zachowując ich dolne granice, lecz nadal wypłaca pracownikowi nominalnie pierwotnie uzgodnioną kwotę.

Publikacja: 08.12.2021 10:25

Zmiana płacy za podróż służbową nie zawsze wymaga formalności

Foto: Adobe Stock

Tak orzekł Sąd Najwyższy w wyroku z 9 czerwca 2021 r. (II PSKP 40/21).

Sprawa dotyczyła pracownika zatrudnionego jako kierowca samochodu ciężarowego, który przewoził towary z Holandii (gdzie był dowożony z Polski) do Włoch. Pracownik nie korzystał nigdy z hotelu – nocował w kabinie ciężarówki. Jego umowa o pracę nie zawierała postanowień dotyczących kosztów związanych z podróżą służbową. Natomiast obowiązujący pracownika regulamin wynagradzania przewidywał początkowo zwrot kosztów zagranicznej podróży służbowej (dietę) w wysokości nie niższej niż dieta z tytułu podróży służbowej na terenie Polski. Zapis ten uległ jednak zmianie w ten sposób, że w takim przypadku obok diety pracownik miał otrzymywać także ryczałt za nocleg w wysokości zgodnej z przepisami prawa. Informację o tej zmianie pracodawca podał do wiadomości pracowników wywieszając ją na tablicy ogłoszeń w kantynie.

Pozostało jeszcze 84% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Kadry i Płace
Katarzyna Wójcik: Wolny czy niewolny
Kadry i Płace
Masowe zwolnienia pod szczególną ochroną
Kadry i Płace
Zgon pracownika w drugim miesiącu po urlopie bezpłatnym – jak ustalić wysokość odprawy?
Kadry i Płace
Nie tak łatwo zawrzeć porozumienie zmieniające
Materiał Promocyjny
Bieszczady to region, który wciąż zachowuje aurę dzikości i tajemniczości
Kadry i Płace
Jak zapewnić ciągłość pracy, nie narażając się na dodatkowe koszty?
Materiał Promocyjny
Jak sfinansować rozwój w branży rolno-spożywczej?
Reklama
Reklama
Reklama