Aktualizacja: 02.02.2022 12:11 Publikacja: 02.02.2022 12:09
Foto: Fotorzepa, Jerzy Dudek JD Jerzy Dudek
Nowe zasady obowiązują od nowego roku. Natomiast do nieprzerwanych niezdolności do pracy, które zaczęły się w 2021 r., należy stosować stare reguły. Wystarczy zatem jeden dzień przerwy w niezdolności do pracy, aby np. okres zasiłkowy był liczony według nowych przepisów.
W biurowcach nie gasi się już światła o 23:00. Praca po godzinach przeniosła się do domów.
Praca w dni wolne jest ściśle uregulowana i powinna być zrekompensowana. Pracodawca, który tego nie dopilnuje, m...
W tym roku 3 maja wypada w sobotę. Kiedy pracownikowi należy się wolne?
Częstym przedmiotem sporów z ZUS jest wysokość wynagrodzenia ustalonego przez strony w umowie o pracę. W razie z...
Polityka klimatyczna i rynek energii w Polsce: podstawy prawne, energetyka społeczna. praktyczny proces powołania i rejestracji spółdzielni energetycznych oraz podpisania umowy z OSD
Na co zwrócić uwagę, by umowa podpisana z samozatrudnionym była zgodna z prawem? Błąd może pociągnąć za sobą kon...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
