Rzeczpospolita
PRO
Reklama

Praca w jednej firmie może przekraczać pełny etat

Jeżeli strony podpiszą więcej niż jedną umowę o pracę na różne rodzaje prac, nie obowiązuje je ograniczenie zatrudnienia na nie więcej niż jeden pełny wymiar czasu pracy.

Publikacja: 01.06.2022 22:38

Praca w jednej firmie może przekraczać pełny etat

Foto: Adobe Stock

Marek Rotkiewicz

- Czy możliwe jest zatrudnienie pracownika w oparciu o dwie umowy o pracę, które łącznie dawałyby ponad jeden etat? Na przykład jedna umowa na pełny etat i druga na 1/4 pełnego etatu? – pyta czytelniczka.

Zatrudnienie w takim łącznym wymiarze jest możliwe, jeżeli umowy dotyczą różnych rodzajowo prac.

Pozostało jeszcze 88% artykułu

Czytaj treści PRO.RP.PL za 39 zł miesięcznie!

Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.

Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.

Subskrybuj! Zaloguj się
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
e-Wydanie
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama