Wiedza dla profesjonalistów w nowym PRO.RP.PL
Zyskaj dostęp do najnowszych raportów, analiz, orzeczeń, prognoz i komentarzy niezbędnych w Twojej codziennej pracy, przygotowanych przez ekspertów Rzeczpospolitej.
Brak szkoleń BHP obciąża pracodawcę
Zapoznanie zatrudnionych z przepisami oraz zasadami bezpiecznego i higienicznego wykonywania pracy to obowiązek pracodawcy. I to on odpowiada za zaniechania w tym zakresie w razie wypadku przy pracy.
- W moim zakładzie pracy doszło do wypadku w pracy, w którym poszkodowany został pracownik. W wytoczonym mi procesie cywilnym podniósł brak szkoleń bhp. Ale ja uważałem, że nie ma powodu, by go szkolić, skoro przez całe swoje życie zawodowe wykonywał te same prace, do których ja go zatrudniłem. Powinien znać zasady bezpiecznej pracy, bo nauczył się ich przez te wszystkie lata. Powszechnie wiadomo, że nieznajomość prawa szkodzi. Czy ta zasada dotyczy również przepisów i zasad bhp? Chcę odeprzeć zarzut pracownika, powołując się na tę zasadę prawną. Czy mam rację? – pyta czytelnik.
Pozostało 92% artykułu
