Reklama
Rozwiń
Reklama

Czy prawo do nagrody jubileuszowej można nabyć z wyprzedzeniem?

Przepisy przewidują wcześniejszą wypłatę nagrody jubileuszowej, gdy pracownik przechodzi na emeryturę. Czy emeryt może skorzystać z tego rozwiązania drugi raz?

Publikacja: 16.01.2025 05:20

Czy prawo do nagrody jubileuszowej można nabyć z wyprzedzeniem?

Foto: Adobe Stock

- Pracuję w jednostce samorządowej. W styczniu 2023 r. przeszłam na emeryturę. Jako emeryt zostałam ponownie zatrudniona na dwie roczne umowy o pracę: od stycznia 2023 r. do stycznia 2024 r. i od stycznia 2024 r. do stycznia 2025 r. Czy w sytuacji, gdy pracodawca nie przedłuży obecnej umowy, należy mi się wcześniejsza nagroda jubileuszowa za 40 lat pracy, która przysługiwałaby mi w maju 2025 r.? – pyta czytelniczka.

W opisanym przypadku nie ma podstawy do wcześniejszej wypłaty nagrody jubileuszowej. Prawo do nagrody jubileuszowej czytelniczka nabyłaby w dniu upływu okresu uprawniającego do tej nagrody, tj. z upływem 40 lat pracy.

Pozostało jeszcze 81% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Kadry i Płace
Katarzyna Wójcik: Odpowiada pracownik i pracodawca, nie AI
Materiał Promocyjny
Aneta Grzegorzewska, Gedeon Richter: Leki generyczne też mogą być innowacyjne
Kadry i Płace
Ostatni dzwonek, by skorzystać z wakacji składkowych
Kadry i Płace
AI w rękach pracowników – szansa czy ryzyko dla pracodawców?
Kadry i Płace
UOKiK nakłada sankcje za zmowy pracodawców
Materiał Promocyjny
Raport o polskim rynku dostaw poza domem
Kadry i Płace
Cybermobbing – nowe wyzwanie dla pracodawców
Materiał Promocyjny
Manager w erze AI – strategia, narzędzia, kompetencje AI
Reklama
Reklama
Reklama