Reklama

Mobbing? Szef nie wypłaci odszkodowania osobom nadmiernie wrażliwym

Przy ocenie, czy doszło do mobbingu trzeba będzie kierować się okolicznościami konkretnego przypadku, a nie subiektywnymi odczuciami pracownika.

Publikacja: 26.06.2025 05:20

Szef nie wypłaci odszkodowania osobom nadmiernie wrażliwym

Szef nie wypłaci odszkodowania osobom nadmiernie wrażliwym

Foto: Adobe Stock

W pierwszych dniach czerwca resort pracy opublikował projekt ustawy, zwierający kolejną propozycję definicji mobbingu. W przeciwieństwie do projektu ze stycznia 2025 r., nowelizacja obejmować ma nie tylko przepisy kodeksu pracy, ale również kodeksu postępowania cywilnego. Projekt wprowadza też przepisy przejściowe.

Nowa definicja mobbingu

Pozostało jeszcze 95% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Kadry i Płace
Katarzyna Wójcik: Czy mamy rynek pracownika?
Kadry i Płace
Rodzice chętnie wnioskują o wsparcie na małe dzieci
Kadry i Płace
Państwowa Inspekcja Pracy sprawdzi pracodawców przez internet
Kadry i Płace
Unikanie odbioru rezygnacji z członkostwa nie działa
Kadry i Płace
Oczywiste przestępstwo może skończyć się zwolnieniem z pracy
Reklama
Reklama
Reklama