Jak ukarać za naruszenie dyscypliny pracy?
Przepisy kodeksu pracy regulujące odpowiedzialność porządkową pracowników mają charakter bezwzględnie obowiązujący. Nie jest zatem możliwe umowne ich ograniczenie, rozszerzenie ani wyłączenie. Dotyczy to zarówno rodzaju kar wymierzanych pracownikom, jak i zakresu ich stosowania. Zatem pracodawca nie może, np. w regulaminie pracy, wprowadzić innych kar lub zmienić zasady ich stosowania na niekorzyść pracowników.
Przewidziane w kodeksie pracy kary porządkowe to: upomnienie, nagana oraz kara pieniężna. Przy czym zgodnie z art. 108 § 1 i 2 k.p., kary upomnienia i nagany mogą być nałożone na pracownika tylko za następujące naruszenia:
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
ZUS przez lata bez wątpliwości przyjmuje składki. Sytuacja może się zmienić, gdy przyjdzie do wypłaty świadczeń.
W polskim biznesie widać dziś znajomy odruch: gdy pojawia się nowa technologia, chcemy ją wdrożyć szybko, sprawnie, najlepiej w trybie pilotażowym, który można pokazać w prezentacji dla zarządu.
Skoro Zakład Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) weryfikuje tytuł ubezpieczenia, może też kontrolować wysokość podstaw...
Jeśli nie mamy pewności co do intencji darczyńcy, lepiej nie przyjmować prezentu.
Możliwość rozwoju zawodowego coraz częściej przesądza o atrakcyjności pracodawcy. Kiedy szkolenie jest prawnym o...
Są takie miejsca, które od pierwszego spojrzenia mają w sobie „to coś”. DOKI – inwestycja Euro Stylu z Grupy Dom Development powstająca w Gdańsku to właśnie jeden z tych adresów. Zlokalizowane na terenach dawnej stoczni, tuż nad wodami Martwej Wisły, w sercu dynamicznie rozwijającego się Młodego Miasta, łączą industrialną historię miasta z nowoczesnym stylem życia. To wyjątkowa przestrzeń, w której codzienne życie nabiera zupełnie nowej jakości. W aktualnej ofercie sprzedaży znajduje się ponad 150 komfortowym mieszkań i apartamentów o różnym metrażu.
