Compliance najczęściej rozumiane jest jako działanie zgodne z normami prawnymi – zarówno prawa powszechnie obowiązującego, jak i normami wewnętrznymi oraz innymi standardami (np. normami ISO) bądź dobrymi praktykami, które chce respektować dany podmiot (np. Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW). Skoro zaś compliance odnosi się do funkcjonowania całego podmiotu, oznacza to, że stanowi jednocześnie wyzwanie dla całego zespołu danej organizacji.
Mimo że zagadnienie jest stosunkowo świeżą instytucją na gruncie prawnym, warto rozprawić się z narosłymi wokół niej mitami.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Świat, w którym ludzie wykonują polecenia robotów, to już nie science fiction. Ważne, by człowiek nadzorował poc...
W polskim biznesie widać dziś znajomy odruch: gdy pojawia się nowa technologia, chcemy ją wdrożyć szybko, sprawnie, najlepiej w trybie pilotażowym, który można pokazać w prezentacji dla zarządu.
Choć przez lata dominowała forma pisemna, coraz częściej przepisy dopuszczają także inne, bardziej elastyczne ro...
Konsekwencje przejęcia pracowników w zakresie PPK zależą od tego, czy nowy pracodawca stał się stroną dotychczas...
Sztuczna inteligencja (AI) coraz śmielej wkracza w proces wydawania poleceń służbowych, choć formalnie to wciąż...
Przedsiębiorcy mają świadomość konieczności ponoszenia wyższych niż obecnie kosztów ROP. Tylko co dalej?
