Wynagrodzenie minimalne 2022 - jest projekt rozporządzenia

3 tysiące złotych brutto ma wynosić pensja minimalna od 1 stycznia 2022 roku. Rząd opublikował dzisiaj projekt rozporządzenia w tej sprawie.

Aktualizacja: 23.07.2021 13:01 Publikacja: 23.07.2021 11:35

Wynagrodzenie minimalne 2022 - jest projekt rozporządzenia

Foto: Adobe Stock

Projekt określa także minimalne wynagrodzenie godzinowe. Minimalna stawka za godzinę pracy ma wynieść 19,60 zł. Proponowana płaca minimalna byłaby wyższa o 200 zł w stosunku do kwoty obowiązującej w tym roku (2800 zł), tj. o 7,1 proc.  i stanowiłaby 51,4 proc. przeciętnego wynagrodzenia.

Propozycja rządu wykracza nieco poza obligatoryjne minimum wynikające z ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Zgodnie z nim minimalne wynagrodzenie w 2022 r. nie może być niższe niż 2 984,60 zł, a minimalna stawka godzinowa musiałaby wynosić co najmniej 19,50 zł.

BLACK WEEKS

Aż dwa lata dostępu do PRO.RP.PL za 899 zł
Zyskaj dostęp do raportów, analiz i komentarzy niezbędnych w codziennej pracy każdego PROfesjonalisty.
Płace
Nadchodzi rewolucja w ogłoszeniach o pracę. Koniec z tajemnicą wynagrodzeń
Płace
Rząd idzie na ustępstwa w sprawie płacy minimalnej. Co się zmieni
Płace
Od dodatku motywacyjnego też trzeba naliczyć wpłaty do PPK
Płace
Związki zadowolone z reformy płacy minimalnej. Ale…
Materiał Promocyjny
Klimat a portfele: Czy koszty transformacji zniechęcą Europejczyków?
Płace
Reforma płacy minimalnej nie na rękę firmom