Aktualizacja: 14.06.2016 09:25 Publikacja: 14.06.2016 09:10
Foto: 123RF
Rz: Resort zdrowia chce ustawą wprowadzić płacę minimalną w służbie zdrowia. Czy to pierwsza taka sektorowa płaca w Polsce?
Krzysztof Walczak: W PRL takie pensje były, ale obecnie już nie. Sektorowa płaca minimalna nie jest niczym nowym. Na świecie obowiązują trzy modele ustalania takiej płacy minimalnej – ustawowy, branżowy i zakładowy. Na przykład niemiecki model był czysto branżowy. Do 2015 roku wynagrodzenie minimalne było ustalane przez branżowe układy zbiorowe. Potem wprowadzono płacę minimalną ustawą. Model zakładowy przewiduje płacę minimalną ustalaną jedynie u danego pracodawcy.
Na początku przyszłego roku resort rodziny, pracy i polityki społecznej uruchomi pilotażowy program skrócenia cz...
Kwoty miesięcznego dofinansowania z PFRON do wynagrodzeń pracowników z niepełnosprawnościami mają zostać podwyżs...
Jeszcze na tym posiedzeniu Sejmu posłowie Koalicji Obywatelskiej złożą projekt ustawy, wprowadzający obowiązek p...
Minimalne wynagrodzenie za pracę nie będzie jednak równe pensji zasadniczej.
Warunków przyspieszenia transformacji technologicznej nad Wisłą jest wiele. Potrzebne są inwestycje w pracowników, w tym ich szkolenia, ale też dbałość o zdrowie. Nieodzowne są też ułatwienia natury prawnej i jak zawsze – finansowanie.
Od dodatku motywacyjnego przysługującego pracownikom m.in. pomocy społecznej odprowadzane są składki ZUS i podat...
My jesteśmy gotowi na wszystkie scenariusze. Wprowadziliśmy wiele nowych modeli samochodów osobowych, w tym SUV-y, crossovery i auta sportowe. Mamy też pojazdy użytkowe dla wszystkich rodzajów działalności – mówi Attila Szabó, prezes i dyrektor zarządzający Ford Polska.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
