Jak rozliczyć PIT od programu motywacyjnego dla współpracownika

W przypadku objęcia udziałów spółki za cenę niższą niż ich wartość rynkowa przez współpracownika B2B w ramach realizacji programu motywacyjnego, powstaje przychód z działalności gospodarczej. Należy go rozpoznać również w momencie zbycia udziałów – będzie podlegał opodatkowaniu jako przychód z kapitałów pieniężnych.

Publikacja: 14.10.2024 04:30

Jak rozliczyć PIT od programu motywacyjnego dla współpracownika

Foto: Adobe Stock

Tak uznał dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z 3 lipca 2024 r. (0112-KDIL2-1.4011.395.2024.2.JK).

Przedsiębiorca prowadzący działalności gospodarczą związaną z oprogramowaniem (wnioskodawca) świadczy usługi na rzecz spółki z o.o. z siedzibą na terytorium Polski. Spółka rozważa wdrożenie programu motywacyjnego dla kluczowych współpracowników B2B, którym może zostać objęty wnioskodawca.

Pozostało 94% artykułu

Wiedza dla profesjonalistów w nowym PRO.RP.PL

Zyskaj dostęp do najnowszych raportów, analiz, orzeczeń, prognoz i komentarzy niezbędnych w Twojej codziennej pracy, przygotowanych przez ekspertów Rzeczpospolitej.
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Niedostatecznie opodatkowane zyski będą objęte podatkiem wyrównawczym
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Earn-out nie musi być kosztem związanym z zyskami kapitałowymi
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Jak rozliczyć w kosztach firmowe wyjazdy integracyjne
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Jaka stawka VAT dla wymiany wodomierzy
Materiał Promocyjny
Bolączki inwestorów – od kadr po zamówienia
Podatki, Księgowość i Rachunkowość
Niższe limity podatkowe w 2025 r. Kto może być małym podatnikiem, a kto ryczałtowcem?