Aktualizacja: 20.09.2016 07:00 Publikacja: 19.09.2016 19:08
Foto: 123RF
Zła wiadomość dla przedsiębiorców, którzy coraz chętniej korzystają z pracowników tymczasowych. W ustawie o PIT nie ma dla nich – tak jak dla zwykłych pracowników – zwolnienia od podatku na szkolenia i kursy. Trzeba więc obliczyć im przychód i wysłać do urzędu skarbowego informację PIT-8C.
– Wygląda to na niedopatrzenie ustawodawcy – mówi Aleksandra Kasińska, doradca podatkowy i radca prawny w kancelarii FL Tax. – Może zniechęcić firmy do korzystania z takiej formy zatrudnienia.
Nie można instrumentalnie traktować przepisów o pomocy publicznej, by tylko odmówić zwolnienia z podatku. Taki j...
Po zmianach w składce zdrowotnej w 2026 r. przedsiębiorcy będą musieli na nowo przeliczyć, co się im bardziej op...
Pomysł „egzekucji fakturowej” może zredukować liczbę sporów o niezapłacone należności. Eksperci uważają, że nale...
Urzędy skarbowe dostały raporty o internetowych transakcjach, prawie 300 tys. sprzedających w sieci może znaleźć...
Warunków przyspieszenia transformacji technologicznej nad Wisłą jest wiele. Potrzebne są inwestycje w pracowników, w tym ich szkolenia, ale też dbałość o zdrowie. Nieodzowne są też ułatwienia natury prawnej i jak zawsze – finansowanie.
Przedsiębiorca nie zaliczy do kosztów uzyskania przychodów wydatków na wyżywienie, leczenie i wyposażenie psa pi...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
