Przeciętne miesięczne wynagrodzenie, według którego pracodawcy szacują te parametry, wzrosło do 3895,31 zł (dotychczas było 3823,32 zł). Minimalne miesięczne wynagrodzenie młodocianych zatrudnionych na umowach ?o pracę w celu przygotowania zawodowego od 1 czerwca do końca sierpnia 2014 r. wyniesie z tytułu:
– ?155,81 zł, czyli 4 proc. przeciętnego wynagrodzenia, w I roku nauki (było 152,93 zł),
– ?194,77 zł, czyli 5 proc. przeciętnego wynagrodzenia, w II roku nauki (było 191,17 zł),
– ?233,72 zł, czyli 6 proc. przeciętnego wynagrodzenia, w III roku nauki (było 229,40 zł),
Od 1 czerwca 2014 r. wzrosła też maksymalna podstawa wymiaru zasiłku chorobowego i świadczenia rehabilitacyjnego należnych za okres po ustaniu zatrudnienia bądź działalności, równająca się właśnie 100 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale. Gdy ustalona zgodnie z przepisami okaże się między 1 czerwca a końcem sierpnia 2014 r. wyższa od 3895,31 zł, wymienione świadczenie nalicza się od tej kwoty.
