Oprócz tzw. uszczegółowienia programu i wytycznych w zakresie kwalifikowania wydatków to trzeci najważniejszy dokument programowy.
To właśnie kryteria wyboru decydujące o tym, czy projekt w ogóle kwalifikuje się do unijnego grantu (kryteria formalne) i ile punktów może otrzymać w trakcie oceny merytorycznej. Zatem wszystkie osoby, firmy i instytucje ubiegające się o dotacje z programu „Kapitał ludzki” powinny zapoznać się z jego najnowszą wersją.
Najważniejsze zmiany, jakie zostały w nim zapisane, obejmują m.in. wprowadzenie nowych lub zmodyfikowanych kryteriów dotyczących:
- wskaźników pomiaru celów projektu,
- grupy docelowej projektu,