Reklama

Związki zawodowe: nowe postulaty to nowy spór zbiorowy

Konflikty między załogą i pracodawcą rozstrzyga się w tzw. sporach zbiorowych.

Publikacja: 28.07.2016 05:50

Związki zawodowe: nowe postulaty to nowy spór zbiorowy

Foto: Fotorzepa, Jerzy Dudek

Problem z praktyki Załoga zażądała podwyżki płac o 500 złotych i w zakładzie rozpoczął się spór zbiorowy. Rozmowy między pracodawcą i związkiem zawodowym nie przyniosły rezultatu. Związek rozpoczął strajk i zażądał większych podwyżek, tj. o 800 zł. Czy związek mógł tak postąpić?

Konflikty między załogą i pracodawcą rozstrzyga się w tzw. sporach zbiorowych. Spór rozpoczyna się w dniu, w którym związek zawodowy wystąpi do pracodawcy z określonymi żądaniami. W zgłoszeniu związkowcy muszą w miarę precyzyjnie określić, czego konkretnie oczekują od pracodawcy. Przepisy nie określają jednak wprost, czy w trakcie sporu związek zawodowy może swobodnie modyfikować swoje żądania.

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Prawo w firmie
Krzysztof Sikora, Mateusz Mintzberg: Koniec tymczasowości – kontrola inwestycji zagranicznych (FDI) na stałe w Polsce
Reklama
Prawo w firmie
Weszła w życie ustawa zawierająca pierwszy pakiet rozwiązań deregulacyjnych
Prawo w firmie
Deregulacja idzie pełną parą. Co już jest gotowe, co czeka w kolejce
Prawo w firmie
Adam Zakrzewski: Zmiany, na które czekał rynek mieszkaniowy
Materiał Promocyjny
Sprzedaż motocykli mocno się rozpędza
Prawo w firmie
40 proc. opłat za mieszkanie w kosztach biznesu? Jest to możliwe
Reklama
Reklama
Reklama