Aktualizacja: 26.04.2015 18:11 Publikacja: 26.04.2015 17:53
Siedziba publicznej telewizji
Foto: Fotorzepa/Marta Bogacz
Sprawa dotyczy wyprowadzenia w lipcu ubiegłego roku na okres dwóch lat 411 etatów dziennikarzy, montażystów i grafików z Telewizji Polskiej do firmy Leasing Team, mającej status agencji pracy tymczasowej. Podstawą tego zabiegu był art. 23 (1) kodeksu pracy, mówiący o przejściu części zakładu pracy na rzecz innego pracodawcy.
Jak uzasadniała rok temu swoją decyzję telewizja, zabieg miał na celu ograniczenie kosztów funkcjonowania publicznego nadawcy. Mimo przeniesienia pracowników pensje miały być wypłacane nadal przez TVP, a nowy pracodawca miał otrzymywać prowizję za zarządzanie pracownikami. Etaty miały być chronione przez rok.
Rządowy pakiet deregulacyjny ma uprościć życie przedsiębiorcom. Sejmowa opozycja zauważa, że likwiduje niewiele...
Perspektywy opublikowały wyniki kolejnego rankingu programów MBA, czyli studiów kształcących menedżerów. "Złotą...
Współpraca podmiotów państwowych i samorządowych z sektorem prywatnym jest kluczowa dla zwiększenia efektywności...
Pieniądze publiczne powinny poprawiać płace i warunki pracy zatrudnionych – wynika z ogólnoeuropejskiego badania.
Członkowie zarządu będą mogli realnie bronić się w postępowaniach o przeniesienie na nich odpowiedzialności za p...
Lenovo jest liderem rynku komputerów PC w Polsce. Motorola jest tu jednym z liderów rynku smartfonów.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
