Reklama

Orzeczenie lekarskie niekoniecznie z medycyny pracy

Orzeczenie lekarskie stwierdzające brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku może wydać inny lekarz niż lekarz medycyny pracy - informuje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Dotyczy to wstępnych i kontrolnych badań lekarskich. Badania okresowe są tymczasowo zawieszone.

Aktualizacja: 02.05.2020 19:17 Publikacja: 02.05.2020 17:58

fot. agilemktg1

fot. agilemktg1

Foto: Flickr

dgk

Taką możliwość dały pracownikom i pracodawcom przepisy tarczy antykryzysowej.

Nowe przepisy dotyczą sytuacji, kiedy lekarz uprawniony do przeprowadzenia badania wstępnego lub kontrolnego jest niedostępny. Ponadto zgodnie ze znowelizowaną 31 marca  ustawą o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych, lekarz inny niż lekarz medycyny pracy może nie tylko przeprowadzić badanie, ale również wydać stosowne orzeczenie lekarskie. Będzie ono ważne 30 dni od dnia odwołania stanu epidemii.

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Prawo w firmie
Zamówienia publiczne nie dla firm z Chin czy Turcji. Nowe prawo już obowiązuje
Prawo w firmie
Więcej zamówień z wolnej ręki. Zmiany w zamówieniach publicznych
Prawo w firmie
Czy skargę do sądu na decyzję skarbówki można złożyć przez e-Doręczenia?
Prawo w firmie
AI Act. Zaczęła obowiązywać jedna z najbardziej kontrowersyjnych części rozporządzenia
Prawo w firmie
Nowa ustawa sankcyjna nie pozwoli spryciarzom na zakazany handel z Rosji
Reklama
Reklama
Reklama