Reklama

Zastaw – zabezpieczenie wypłaty wynagrodzenia przy sprzedaży udziałów w spółce z o.o.

Ustanowienie zastawu na zbywanych udziałach może zabezpieczyć roszczenia zbywcy o zapłatę wynagrodzenia – także przyszłego, w postaci earn-outu.
Zastaw – zabezpieczenie wypłaty wynagrodzenia przy sprzedaży udziałów w spółce z o.o.

Zastaw – zabezpieczenie wypłaty wynagrodzenia przy sprzedaży udziałów w spółce z o.o.

Foto: Adobe Stock

Praktyka obrotu wypracowała wiele różnych rodzajów i form ekwiwalentów w transakcjach M&A, które przysługują wspólnikom zbywającym udziały w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością. Zasadniczo jednak będzie to wynagrodzenie w tradycyjnej formie pieniężnej. Również jednak i na tym polu na rynku wyewoluowały różne formy jego zapłaty. Szczególnie popularne jest rozbicie wynagrodzenia pieniężnego na dwa:

- wynagrodzenie podstawowe – przysługujące zbywcy od razu, bez konieczności spełnienia żadnych dodatkowych warunków oraz

Pozostało jeszcze 93% artykułu

Czytaj treści PRO.RP.PL za 39 zł miesięcznie!

Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.

Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama