Aktualizacja: 04.08.2020 12:35 Publikacja: 04.08.2020 18:00
Foto: Adobe Stock
Na podstawie art. 15g ustawy z 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem Covid-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (dalej: specustawa) pracodawca, u którego w następstwie wystąpienia Covid-19 nastąpił określony ustawowo spadek przychodów, może zwrócić się z wnioskiem o wypłatę ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych (FGŚP) świadczeń na dofinansowanie wynagrodzenia pracowników objętych przestojem ekonomicznym albo obniżonym wymiarem czasu pracy. Dofinansowanie to obejmuje także składki na ubezpieczenie społeczne pracowników należne od pracodawcy.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Na skuteczną sprzedaż firmy istotny wpływ ma przepływ informacji o procesie transakcyjnym.
Odpowiednio ukształtowana polityka informacyjna o sprzedaży firmy – wewnątrz i na zewnątrz organizacji – może og...
Umowa o wirtualne biuro to alternatywa dla najmu lokalu. Ogranicza koszty wynajmu, idealna dla przedsiębiorców p...
Rejestracja fundacji rodzinnej w Polsce, choć formalnie dostępna, w praktyce wiąże się z istotnymi wyzwaniami.
Kontrola może być planowa, pozaplanowa lub interwencyjna. W kontrolach pozaplanowych wyłączone jest stosowanie n...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
