Aktualizacja: 13.10.2021 05:56 Publikacja: 13.10.2021 13:55
Foto: Adobe Stock
Wraz z nowym rokiem w życie wejdą kolejne zmiany w systemie ubezpieczeń społecznych uchwalone na początku wakacji. Wśród przepisów, które objęło wydłużone vacatio legis, są m.in. te upraszczające zasady podlegania przez przedsiębiorców dobrowolnemu ubezpieczeniu chorobowemu.
Niezgodne z przepisami zatrudnianie obcokrajowców może słono kosztować, zwłaszcza gdy pracodawca działa z premed...
Z początkiem czerwca weszły w życie ważne zmiany dotyczące pracy obcokrajowców. Co pracodawca musi sprawdzić, że...
Przy ocenie, czy doszło do mobbingu trzeba będzie kierować się okolicznościami konkretnego przypadku, a nie subi...
Czy wypalenie zawodowe to choroba, na którą można dostać zwolnienie lekarskie? Jak je rozpoznać?
Zaległy urlop wypoczynkowy nie przepada z końcem roku, ale należy go wykorzystać do 30 września następnego roku,...
Skorzystanie przez pracodawcę z odroczenia terminu płatności składek ZUS, na które pracodawca uzyskał dofinansow...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
