Aktualizacja: 29.12.2021 08:29 Publikacja: 29.12.2021 14:14
Wykonywanie pracy jest uzależnione od posiadania zezwolenia na pracę wydanewgo przez wojewodę właściwego ze względu na siedzibę pracodawcy
Foto: Rzeczpospolita, Kuba Kamiński
- Pracodawca planuje zatrudnić w Polsce na podstawie umowy o pracę obywatela Indii, który ukończył studia na polskiej uczelni. Czy przed dopuszczeniem go do pracy ma obowiązek wystąpić o odpowiednie zezwolenie na pracę dla cudzoziemca?
– pyta czytelnik.
Sezon urlopowy to często wyzwanie dla działów kadr. Ustalenie planu urlopów tak, by zachować ciągłość pracy, byw...
Aby ruchomy rozkład czasu pracy stanowił realny benefit, pracodawcy powinni ustalić przedział godzin, w jakim pr...
Pracodawca nie może wysłać pracownika na urlop wypoczynkowy wbrew jego woli. Wyjątki są nieliczne i ściśle okreś...
Odwołanie z urlopu może być kosztowne. Firma, która coroczne uzgodnienia dotyczące terminów urlopów traktuje jak...
Polski bank z wyróżnieniem w kategorii Metaverse. Międzynarodowe jury doceniło innowacyjną kampanię Pekao dla młodych klientów.
Do 10. lipca związki zawodowe powinny przekazać pracodawcy informację o liczbie swoich członków. Od tego zależą...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
