Reklama

Upał może być przyczyną wypadku przy pracy

Jeśli pracownik straci przytomność z powodu zbyt wysokiej temperatury i dozna przez to urazu, zdarzenie należy zakwalifikować jako wypadek przy pracy.

Aktualizacja: 22.08.2020 09:20 Publikacja: 22.08.2020 00:01

Upał może być przyczyną wypadku przy pracy

Foto: Adobe Stock

O ile ustawodawca uregulował minimalną temperaturę w pomieszczeniach pracy, o tyle sytuacja jest bardziej skomplikowana w przypadku temperatury maksymalnej. Tylko odnośnie pracowników młodocianych obowiązuje jej górna granica – to 30°C przy wilgotności powietrza nie wyższej niż 65 proc. Przyjmuje się jednak, że przekroczenie normy temperaturowej następuje, gdy:

- przy ciężkiej pracy fizycznej w hali jest ponad 28°C,

Pozostało jeszcze 93% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Reklama
Kadry i Płace
Katarzyna Wójcik: Konieczny nadzór nad AI
Materiał Promocyjny
AI to test dojrzałości operacyjnej firm
Kadry i Płace
Forma pisemna powoli znika z kodeksu pracy
Kadry i Płace
Przejęcie pracowników nie zawsze ma takie same skutki
Kadry i Płace
Czy pracownik może odmówić wykonania polecenia wygenerowanego przez sztuczną inteligencję?
Materiał Promocyjny
ROP na zakręcie. Bez kompromisu się nie uda
Reklama
Reklama