Aktualizacja: 02.10.2019 12:31 Publikacja: 02.10.2019 17:30
Foto: Adobe Stock
Rok 2019 obfituje w wiele zmian w przepisach dotyczących bezpośrednio obszaru kadrowo-płacowego. Nie ominęły one także zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Ustawodawca zadecydował bowiem, że za okres od 1 sierpnia do 31 grudnia 2019 r. podstawą naliczania odpisów na zfśs jest kwota wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2014 r. Oznacza to wzrost tej podstawy o 3,41 proc. do poziomu 3389,90 zł. Przesądza o tym ustawa z 11 września 2019 r. o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2019, ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych oraz ustawy o Karcie Dużej Rodziny (w chwili oddawania numeru do druku ustawa czekała na podpis prezydenta).
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Zgłoszone w tym roku zwolnienia grupowe nie są jeszcze dowodem na załamanie rynku pracy, lecz raczej świadectwem...
Pracodawcy w trudnej sytuacji ekonomicznej mogą zawrzeć ze związkami zawodowymi lub przedstawicielami pracownikó...
Zbliża się Black Friday, który rozpocznie sezon przedświąteczny, a wraz z nim okres wzmożonej pracy. Koniec roku...
Przywrócenie do pracy następuje na warunkach istniejących w chwili rozwiązania umowy.
Strategiczne spojrzenie na przyszłość zarządzania z konkretnymi narzędziami i umiejętnościami potrzebnymi do wykorzystania potencjału AI.
W przyszłym roku więcej osób uzyska prawo do 26 dni urlopu wypoczynkowego. Dotyczy to pracowników, którzy wykażą...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
