Aktualizacja: 14.12.2019 13:15 Publikacja: 14.12.2019 00:01
Foto: Fotolia
Patrząc na ilość zmian, jakie wprowadziła nowelizacja kodeksu postępowania cywilnego w zakresie organizacji i przebiegu postępowania, 7 listopada 2019 r. – kiedy te przepisy weszły w życie – powinien stać się datą, od której postępowanie nie będzie już przebiegało tak jak dotychczas. Praktyka pokaże, czy tak będzie, ponieważ liczne przepisy pozwalają ominąć nowe zasady postępowania. Od poszczególnych sędziów będzie zależało, czy uznają nowe przepisy za przydatne, czy skorzystają z licznych furtek na ich ominięcie.
Sezon urlopowy to często wyzwanie dla działów kadr. Ustalenie planu urlopów tak, by zachować ciągłość pracy, byw...
Aby ruchomy rozkład czasu pracy stanowił realny benefit, pracodawcy powinni ustalić przedział godzin, w jakim pr...
Pracodawca nie może wysłać pracownika na urlop wypoczynkowy wbrew jego woli. Wyjątki są nieliczne i ściśle okreś...
Odwołanie z urlopu może być kosztowne. Firma, która coroczne uzgodnienia dotyczące terminów urlopów traktuje jak...
Lokalizacja, lokalizacja, lokalizacja – to trzy główne czynniki, które należy brać pod uwagę decydując się na inwestycję w mieszkanie – czy to z myślą o przechowaniu lub wzroście wartości, czy zwrocie z najmu.
Do 10. lipca związki zawodowe powinny przekazać pracodawcy informację o liczbie swoich członków. Od tego zależą...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
