Reklama
Rozwiń

Czy wynagrodzenie pracownika wypłacone gotówką można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów?

Spółka, która wypłaca w gotówce pensje dla zatrudnionych osób oraz należności z tytułu stosunku powołania, zaliczy je w całości do kosztów uzyskania przychodów. Nawet gdy ich wartość przekracza limit 15 000 zł.

Aktualizacja: 03.06.2017 16:05 Publikacja: 03.06.2017 07:00

Czy wynagrodzenie pracownika wypłacone gotówką można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów?

Foto: 123RF

- ABC sp. z o.o. niekiedy (wyjątkowo) wypłaca część wynagrodzeń należnych pracownikom oraz z tytułu stosunku powołania w trybie kodeksu spółek handlowych, w formie gotówkowej. W razie realizacji gotówkowej wypłaty tych wynagrodzeń część należnych kwot (wynagrodzeń) przekroczy próg 15 000 zł. Czy płatności te będą spełniały warunki do uznania za koszty uzyskania przychodów w rozumieniu art. 15 ust. 1 ustawy o CIT? – pyta czytelnik.

Pozostało jeszcze 90% artykułu

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Twoje wsparcie decyzji biznesowych i pomoc w codziennej pracy.
Interpretacje ważnych zmian prawa, raporty ekonomiczne, analizy rynku, porady i praktyczne wskazówki ekspertów „Rzeczpospolitej”.
Reklama
Podatki
Płacisz organizacji pracodawców za reklamę? To koszt bez limitu
Materiał Promocyjny
25 lat działań na rzecz zrównoważonego rozwoju
Podatki
Kary umowne za opóźnienie w realizacji usługi co do zasady mogą być kosztem podatkowym. Wyrok NSA
Podatki
Piwo w kosztach firmy? Tylko bezalkoholowe
Podatki
Jak nie ma usługi, to nie będzie podatku. Ważny wyrok ws. VAT
Podatki
Sprzątanie po Polskim Ładzie. Na tę zmianę czekają spółki. Czy TSUE pomoże?
Reklama
Reklama