Rozliczenia za ten rok będą trudne

Projekt zmian podatkowych, które rząd chce wprowadzić od lipca tego roku, przewiduje kolejną w przepisach o zaliczkach na PIT.

Do ustawy o PIT mają zostać dodane m.in. nowe regulacje dotyczące zarówno podatników, jak i płatników.

Z przepisów ma jasno wynikać, że to podatnik składa na piśmie płatnikowi oświadczenia i wnioski mające wpływ na obliczenie zaliczki.

Płatnik będzie miał obowiązek poinformować o tym nowo zatrudnianego pracownika, i to jeszcze przed pierwszą wypłatą. Podatnik musi zaś pamiętać o ich wycofaniu lub zmianie, jeśli zmienią się okoliczności wpływające na obliczenie zaliczki.

Czytaj więcej

Podatki

Bliski koniec ulgi dla klasy średniej

Zamiast ulgi dla klasy średniej podatnicy rozliczający się według skali podatkowej otrzymają niższą stawkę PIT. Zapłacą 12 proc. od dochodów do 120...

Co do zasady płatnik będzie zobowiązany do uwzględnienia oświadczeń lub takich wniosków najpóźniej od miesiąca następującego po tym, w którym je otrzymał. Mają one dotyczyć również kolejnych lat podatkowych.

Projekt zakłada też korzystniejsze rozwiązania dotyczące kwoty wolnej od podatku. To ukłon w stronę osób, które zarabiają w kilku miejscach, np. mają jednocześnie kilka umów o pracę czy łączą pracę z jednym czy dwoma zleceniami. Po zmianach oświadczenie o stosowanie pomniejszania zaliczek na PIT o kwotę wynoszącą 3600 zł będą mogli złożyć nawet trzem płatnikom. Z tym że w przypadku jednej umowy kwota zmniejszająca podatek wyniesie 300 zł, przy dwóch – po 150 zł, a przy trzech – po 100 zł.

W ocenie Krzysztofa J. Musiała, doradcy podatkowego, partnera w kancelarii Musiał i Partnerzy, zmiany zaproponowane w zaliczkach na PIT to częściowo krok w dobrą stronę, ale nie rozwiążą wszystkich problemów.

– Zaproponowane regulacje są bardziej przejrzyste, ale nie zmienia to faktu, że 2022 r. będzie dla działów kadrowo-płacowych koszmarem – uważa Krzysztof J. Musiał.

Czytaj więcej

Podatki

Dwa systemy w jednym zeznaniu podatkowym

W rozliczeniu za 2022 r. podatnicy uwzględnią dwa różne sposoby opodatkowania. Trudno będzie uniknąć pomyłki.

Również Alicja Borowska-Woźniak zajmująca się na co dzień kadrami i płacami w ASCS Consulting nie jest optymistką.