Porozumienie zbiorowe chroni przed PIT

Osoby zwalniane z pracy nie zapłacą podatku od odszkodowań wypłaconych przez firmę na podstawie porozumienia zbiorowego.

Publikacja: 25.01.2016 08:56

Porozumienie zbiorowe chroni przed PIT

Foto: Fotolia.com

Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach wyjaśnił w interpretacji, jakie warunki muszą być spełnione, by odszkodowanie korzystało ze zwolnienia z podatku.

Wniosek o interpretację złożyła spółka, która realizuje projekt restrukturyzacyjny. Jej zarząd podpisał z międzyzakładowymi organizacjami związkowymi porozumienie zbiorowe dotyczące zasad rozwiązywania stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników. Porozumienie zawarto na podstawie art. 3 ustawy z 13 marca 2013 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy. Zdaniem spółki oznacza to, że spełnia ono warunki porozumienia zbiorowego, o którym mowa w art. 9 § 1 kodeksu pracy.

PRO.RP.PL tylko za 39 zł!

Przygotuj się na najważniejsze zmiany prawne w 2025 r.
Wszystko o składce zdrowotnej, wprowadzeniu kasowego PIT i procedury SME. Raporty biznesowe, analizy ekonomiczne, webinary oraz użyteczne kalendarium.
Podatki
Pies w podatkowych kosztach domowej firmy? Fiskus zmienia zdanie
Podatki
Przedsiębiorca rozliczy kurtkę, buty i kask w firmowych kosztach. Interpretacja fiskusa
Podatki
Czas na przygotowania do e-faktur. To wyzwanie zwłaszcza dla dużych firm
Podatki
Pomoc humanitarna dla Ukrainy dłużej bez cła i VAT
Materiał Partnera
Konieczność transformacji energetycznej i rola samorządów
Podatki
Skarbówka korzysta z prawa, jak chce? NSA alarmuje Ministerstwo Finansów