Aktualizacja: 24.06.2019 08:12 Publikacja: 24.06.2019 08:12
Foto: 123RF
Zapewnienie wyżywienia pracownikom, którzy zostają po godzinach, jest w interesie pracodawcy – dlatego posiłek nie będzie opodatkowany. Tak wynika z interpretacji dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej.
Wystąpiła o nią spółka zajmująca się produkcją chemikaliów. Zdarza się, że jej pracownicy biorą nadgodziny, aby wykonać powierzone zadania. Spółka zapewnia im w tym czasie ciepłe posiłki. Są one przywożone do firmy i spożywane w jadalniach wydziałowych, finansowane zaś ze środków obrotowych przedsiębiorstwa.
Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.
Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.
W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.
Decyzja w sprawie uznania prawidłowości wyboru i stosowania metody ustalania ceny transakcyjnej daje podatnikowi...
Firma płacąca zagranicznemu kontrahentowi za usługi z zeszłego roku powinna stosować zasady rozliczenia wynikają...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
