Reklama
Rozwiń
Reklama

Rząd zmienia reformę PIP. Idzie na rękę firmom

Okręgowy inspektor będzie mógł stwierdzić istnienie stosunku pracy do trzech lat wstecz, licząc od dnia wszczęcia postępowania. Tak wynika z opublikowanej w piątek wieczorem nowej wersji projektu nowelizacji ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy.

Publikacja: 14.11.2025 19:00

Rząd zmienia reformę PIP. Idzie na rękę firmom

Foto: PAP/Leszek Szymański

Z tego artykułu dowiesz się:

  • Jakie są planowane zmiany w reformie Państwowej Inspekcji Pracy?
  • Jakie skutki mogą mieć nowe przepisy dla firm zatrudniających pracowników na umowach cywilnoprawnych?
  • Jakie znaczenie ma ograniczenie skutków podatkowych i składkowych do trzech lat wstecz?
  • W jaki sposób rząd planuje wprowadzić odpowiedzialność odszkodowawczą za błędne decyzje inspektorów?
Pozostało jeszcze 93% artykułu

Rządowa propozycja rozszerza kompetencje inspektorów PIP. Będą oni mogli ustalać, że zarobkujący np. na podstawie umowy zlecenia lub B2B, tak naprawdę jest na etacie. Obecnie tylko sąd ma taką możliwość. Projekt to efekt rewizji KPO, w której rząd zrezygnował z objęcia wszystkich kolejnych umów zlecenia składkami na ubezpieczenie społeczne niezależnie od osiąganych przychodów.

Fala krytyki, jaka płynie ze strony biznesu od momentu, kiedy ujrzał on światło dzienne, zmusiła rząd do wprowadzenia w nim zmian. Teraz szykują się kolejne.

Pozostało jeszcze 89% artykułu

PRO.RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Podwójna siła dziennikarstwa w jednej ofercie.

Kup roczny dostęp do PRO.RP.PL i ciesz się pełnym dostępem do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie zyskujesz nieograniczony dostęp do The New York Times, w tym News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Reklama
Prawo pracy
Więcej porozumień pracodawców z załogami? Weszły w życie nowe przepisy
Prawo pracy
Neutralność płciowa wkracza do polskich firm. Co to oznacza i jak się przygotować?
Prawo pracy
Reforma PIP kolejny raz zmieniona. Biznes czeka na konkrety
Prawo pracy
Lista samokontroli PIP zamiast pomóc, wywoła chaos? Oto 42 pytania „testu etatu"
Prawo pracy
Samowolka pracownika w obszarze AI może być niebezpieczna dla firmy
Materiał Promocyjny
W kierunku zrównoważonej przyszłości – konkretne działania
Reklama
Reklama